内容 |
本周工作总结、下周工作计划及需例会上协调、解决、公布事宜 一、本周总结
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序号 |
事 项 |
责任人 |
初始计划完成时间 |
是否完成 |
未完成原因 |
解决方法 (若无解决方法请将问题复制到例会议题里) |
更改计划完成时间 |
第几次更改 |
备注 |
开始时间 |
完成时间 |
开始时间 |
完成时间 |
本周之前遗留 任务 |
1 |
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2 |
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3 |
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4 |
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5 |
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6 |
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7 |
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8 |
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本周新增 任务 |
1 |
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2 |
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3 |
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4 |
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5 |
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6 |
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二、下周计划 注:包含之前遗留需在下周完成的任务
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序号 |
事 项 |
责任人 |
计划完成时间 |
解决方法 (若无解决方法请将问题复制到例会议题里) |
备 注 |
开始时间 |
完成时间 |
下周计划 |
1 |
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2 |
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3 |
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4 |
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5 |
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6 |
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7 |
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8 |
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三、例会议题——需在本周例会协调或公布事宜
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序号 |
事 项 |
责任人 |
计划完成时间 |
需配合部门/人员 |
完成要求 / 解决方法 |
备 注 |
开始时间 |
完成时间 |
需协调解决事宜 |
1 |
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2 |
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3 |
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4 |
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5 |
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需在会上公布事宜 |
7 |
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8 |
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9 |
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说明: 1. 制表目的:以上各表内容由各部门负责人填写提交,便于公司及时了解各部门运作状况及所需要协助解决的难题,并于每周一办公例会重点探讨解决; 2. 填表要求:(1)请各部门负责人用电脑填写表格中的内容,务必于每周六下班前提交此表(电子档)至行政人事部处统一打印并存档; (2)表格填写内容如较多,可以另加纸张撰写,附表后即可。 小编精心推荐 年度工作计划 | 半年工作计划 | 季度工作计划 | 月工作计划 | 周工作计划 小编精心推荐 年度工作计划 | 半年工作计划 | 季度工作计划 | 月工作计划 | 周工作计划
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