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标题 学校教科室工作计划
内容
    出国留学网教学计划栏目为您整理了《学校教科室工作计划》,本站时刻更新工作计划栏目,为了方便您的工作,您可以收藏备用!
    一、指导思想
    秉承“以人为本,特色立校,为学生的一生奠基”的办学理念,以“加强教师队伍建设,促进学校内涵发展”为指导思想。坚持为教育教学服务,以抓教学质量为目标,以常规教研为基础,以发挥市区校级骨干教师辐射示范作用为突破口,深入开展农村中学教研组建设课题研究,加强学科基本功竞赛,充分发挥教科研在教育教学工作中的先导作用。
    二、工作目标
    1、以教师队伍建设为中心,强化落实各级各类培训,形成“团队带教”的相应机制。
    2、完善校级小课题申报、考核、评价制度,增强教研活动、备课活动的实效性。
    3、深入宣传学习推广教研组建设阶段成果“三员、三查、三评、三识”尽可能把研究行为转化为相应部门的管理行为。
    4、借助网络教学随笔的形式,以评价和展示教科研成果为核心,推进课题过程管理与研究。
    三、工作要点及思路
    第一、进一步完善教师“团队带教”的相应机制。
    到校三年以内的青年教师,以备课组为单位,开展“团队带教”。
    具体措施:
    1、每月随堂听同组教师的课或同科其他教师课4节以上,(含教研组教研活动课)备课组长组织教师听青年教师课每月1节以上,根据听课发现的问题,及时沟通确定带教的主题。听课记录及心得交教科室每月检查一次。
    2、认真参加各级优质课,竞赛课活动,同组教师关心指导。
    3、青年教师积极参与网络教研(教学随笔等)认真总结教学得失及教学问题。
    4、每期结束前一个月,通知教科室上1—2节汇报课(所在组教师、 教务主任,科研室主任、分管校长参加)
    5、统一考学科青年教师承担月考、半期试题命题工作。备课组长组织全组教师认真审核修订保证试题质量。
    6、制定“团队带教”考核办法,对团队带教成绩突出的发放荣誉证书并给予备课组物质奖励。
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更新时间:2025/5/25 22:29:41