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在公务员面试的时候，如果只是一味的讲道理，说政策，会给考官留下假大空的印象，但是如果考生能将理论与具体的例子完美结合的话，一定会征服考官的心，在此，出国留学网公务员频道为大家整理出一下举例子的技巧，供大家参考，更多精彩内容，欢迎登录公务员考试网：
其一，例子讲述要小而精。例子不宜太长太细，简要描述即可，但必须抓住例子最能打动人的地方，采用具有感染力的语言讲述出来，以引起考官注意，进而引发考官共鸣。
其二，要做好岗位匹配。一些过于负面、不阳光、可能引起考官反感的例子不要举进来。以前面的题目为例，如果打算举自己做事失败的例子，就不能使考官真的感觉到是自己的能力有问题，也不能让考官感觉自己的意志就此消沉，难以回复，否则，例子不如不举。
其三，要勤于梳理，厚积薄发。建议考生从现在开始就对自己经历过的一些难忘的、转折性的、重大成功或者失败的例子进行梳理，在答题中训练自己插入这些例子的能力，以使自己在考场上言之有物，言之有序。
其四，与人分享，其乐无穷。题目的变化越来越丰富，有时候大家可能会觉得一些题目很难找到和自己之间的契合点，这是很正常的现象，毕竟对于大多数同学而言，大家的阅历都不是非常丰富。这时，就需要大家学会从别人那里获取一些相关的经历，以及把自己的经历勇敢地分享给其他人。面试需要多练习、多开口，只有这样才能尽快突破障碍，达到高分。
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