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| 标题 | 如何写好简历和coverletters |
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如果留学申请文书一样，在国外就业时简历也尤为重要，简历写得好，对方HR就会保留，如果你的背景刚好又是对方急需的，就可能很快被电话通知面试。国内和国外的习惯以及各种工作情况不同，所以留学生在国外求职时，就要特别注意简历的包装了。下面小编就为广大留学生们介绍一下简历和coverletters的技巧。 简历 1、在开头突出你的highlight，用关键词点明你的强项 2、career objectives必须说明申请哪类型职位，什么level 3、不可说薪水要求，不必说肤色，宗教，年龄，婚否，不用贴照片 4、把最能有助申请的内容放在前面，不然HR可能没看完就扔掉了 5、每个简历被审核的寿命是30秒，如何在30秒钟内抓住注意力是最重要的 6、外观有用么?有用，但是不要迷信花里胡梢的外观，结构是最重要的 7、注意，不可用一份简历投所有的工作!每个工作都必须有单独的简历，时刻做内容侧重调整 8、吹牛是没用的，比如什么teamwork attitude, 什么high-level committment, sound communication skills, 这些都是虚的，HR整天看简历，早对这些没用的废话烦了，关键是如何在工作经历中突出你的强项，有相关工作经历，跟什么样的客户打交道，就证明你有这方面能力了 9、新毕业生，特别要突出经验，比如internship, working experience, part-time, 如果成绩好，完全可以在简历中说明获得多少HD,GPA是多少，排名，等等 10、不可超过3页 11、不要迷信写简历的所谓专家，他们不了解你，只能在格式上予以指导，还是要你自己写所有的简历，见什么工作写什么简历 12、referee很重要，必须找可靠的，能说好话的人 13、不必投根本不适合的工作，浪费时间，也不必投根本不想去的工作，浪费感情 Cover letter 1、不超过1页 2、开头说明你是根据什么找到这份工作的广告的，然后说你是谁，中间是支持的陈述，最后结语要求面试 3、精练，短，直奔主题，说明你的强项，以及为什么你适合这份工作 4、不是简历的拷贝，也不能原话照搬 5、要对招聘的地方有所了解，说明你会为他们带来什么效益 6、必须点明收信人，不可用通用称呼 7、强大的自信，舍我其谁 8、不卑不亢，互惠互利 9、绝无错误的英语?? ??????? |
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