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标题 教师书法比赛方案简短700字模板4篇
内容
    我们一定要有明确的目标和具体的计划,在接收到陌生的项目时。方案是梳理自己的事业,方案当中具体目标的完成期限应该写明。或许你需要"教师书法比赛方案简短"这样的内容,请阅读后分享你的朋友!
    教师书法比赛方案简短 篇1
    为积极倡导全校教师勤练教学基本功,检阅教学基本功情况,促进教师专业成长,提高教师综合素养,丰富课余生活,为每一位教师提供展示才艺的舞台,展示我校教师风采,学校决定举办教师硬笔书法比赛。
    本次活动宗旨是“岗位练兵、提升素养、展示风采”。
    1、比赛内容:硬笔书法,参赛内容统一命题。书写工具自备,钢笔字专用纸统一分发。
    2、比赛字体:比赛规定只能用楷书、行书或隶书三种字体。
    3、比赛地点:教师大办公室。
    4、比赛时间:20xx.6.5、
    5、设奖方法:一等奖5名,二等奖10名,三等奖
    组长:蒋洪斌
    成员:曾兴国赵登明谭奇明
    所有任课教师
    在指定时间和书写范围内完成书写内容。、书写正确、规范、美观。字体端正、匀称,大小适中。间架结构合理,行笔流畅,力度适中。
    每项满分100分。将参赛选手每项比赛成绩进行累加,算出其平均分为该选手最后得分。
    教师书法比赛方案简短 篇2
    为积极倡导全校教师勤练教学基本功,检阅教学基本功情况,促进教师专业成长,提高教师综合素养,丰富课余生活,为每一位教师提供展示才艺的舞台,展示我校教师风采,学校决定举办教师硬笔书法比赛。
    本次活动宗旨是“全员参与、岗位练兵、提升素养、展示风采”。
    硬笔书法(钢笔字),书写内容统一命题。书写工具自备,钢笔字专用书写纸统一分发。比赛字体不限。比赛地点:会议室。比赛时间:5月19日下午2:30-3:5、设奖方法:一等奖3人,二等奖6人,三等奖10人,其余的为参与奖。
    组长:赵斌
    副组长:彭纯安田贵友石明胡茂
    评委:赵斌彭纯安田贵友杨玲石明胡茂汪虎杨琴黄永玲
    全校所有教师五、评分标准.在规定时间内完成指定的书写内容。.书写正确、规范、美观。字体端正、匀称,大小适中。间架结构合理,行笔流畅,力度适中。.满分100分。将参赛选手的作品由各位评委打分,去掉最高分和最低分后累加,算出其平均分为该教师最后得分。若有雷同,则取消参赛资格。
    教师书法比赛方案简短 篇3
    为积极倡导全校教师勤练教学基本功,检阅教学基本功情况,促进教师专业成长,提高教师综合素养,丰富课余生活,为每一位教师提供展示才艺的舞台,展示我校教师风采,学校决定举办教师硬笔书法比赛。本次活动宗旨是“全员参与、岗位练兵、提升素养、展示风采”。
    1.比赛内容:硬笔书法(钢笔字),参赛内容统一命题。书写工具自备,钢笔字专用纸统一分发。
    2.比赛字体:比赛规定只能用楷书一种字体。( dHb100.COM)
    3.比赛地点:五年级教室。
    4.比赛时间:20xx年3月20
    5.设奖方法:一等奖20%,二等奖40%,三等奖40%。
    组长:高占勋
    副组长:崔国轩王新玲
    组员:王相娟曹会娜赖胜娟
    全校所有教师
    1.在指定时间和书写范围内完成书写内容。
    2.书写正确、规范、美观。字体端正、匀称,大小适中。间架结构合理,行笔流畅,力度适中。
    3.每项满分100分。将参赛选手每项比赛成绩进行累加,算出其平均分为该选手最后得分。
    教师书法比赛方案简短 篇4
    甲方:_______________
    单位性质:__________________
    全民所有地址:__________________
    法定代表人:__________________
    乙方:__________________性别:__________________民族:__________________学历:__________________
    出生________年________月________日;身份证号码:__________________
    编码:__________________居住地址:__________________路______号______室
    户口所在地:__________________区______路______号______室
    根据上海市人事局《关于完善事业单位岗位(项目)聘用制度加强聘用合同管理的若干规定》(沪人[____]29号)文件精神和国务院办公厅转发人事部关于在事业单位试行人员聘用制度意见的通知(国办发[____]35号)和《上海市事业单位聘用合同办法》(沪府发[____]4号)文件精神,以及《上海市卢湾区第二中心小学聘用合同制的实施方案》和本校各项配套规章制度,甲、乙双方在平等、自愿的前提下,经协商一致订立本聘用合同(以下简称合同)双方共同信守本合同所列各条款,并确认本合同为双方解决人事争议的依据。
    一、合同期限和工作岗位
    甲方聘用乙方为本校教职工,聘用期限自________年________月________日至________年________月________日止。
    乙方的具体工作岗位以甲方每学年(每年________月份)下达的岗位任务书为准。在本合同期间,甲方可以根据学校工作需要及乙方的业务、工作能力和表现调整乙方的工作岗位,乙方应当服从安排。
    二、岗位职责要求及岗位纪律
    1、乙方必须按照甲方的岗位职责和规范要求,按时、按质、按量完成岗位职责所规定的工作任务。
    2、乙方必须遵守国家的法律、法规和甲方制定的各项规章制度,具有良好的职业道德,热爱本职工作。
    三、工作报酬和保险福利待遇
    1、甲方按照国家和本市现行的事业单位工资制度和支付方式,发给乙方工资待遇。
    2、甲乙双方共同遵守国家和本市规定的各种社会保险和税收的规定。
    3、乙方在甲方工作期间因患病或非因工负伤,按国家和本市法律、法规及相关规定享受相关医疗待遇。
    甲方:________
    乙方:________
    ________年________月________日
    
    
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更新时间:2025/5/25 4:23:05