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标题 | 公务员考试题库:申论每日一练(2018.1.15) | |||||
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出国留学网为您整理了《公务员考试题库:申论每日一练(2018.1.15)》,希望对您有所帮助!在这里祝考生们都能取得好成绩! 公务员考试题库:申论每日一练(2018.1.15) 【热点链接】 据华商晨报报道,临近年底,很多人因为忙不完的工作被迫进入循环加班模式,可加班能领到加班费吗?对此,辽宁省人社厅12333劳动关系处相关人士给了明确答复:用人单位支付加班工资的前提是“根据实际需要安排员工在法定标准工作时间以外工作”。员工自愿加班,不属于加班,用人单位无须支付加班费。 【题目预测】 报道一出,很多网友对辽宁省人社厅的解释表示不满意,纷纷吐槽,事实上并非辽宁,全国都是如此。那怎样才能合理的加班,保证加班费的发放呢? ![]() 网友吐槽 【参考解析】 计算加班工资的一个前提就是“加班的事实”,也是法律意义上的加班。具体实践中,应把握以下几点: 一、单位安排的加班要付工资。支付加班费的前提是“用人单位根据实际需要安排员工在法定标准工作时间以外工作”,即由单位安排的加班才应支付。 二、自愿工作的不属于加班。如果工作不是单位的要求、决定,也没有单位认可的加班记录,只是员工自愿加班,则不属于“加班事实”,无须支付加班费。 三、有证据证明加班为单位安排,可确认为“事实加班”。变相延长员工的工作时间,属于加班。前提是员工须有证据证明,确属因单位安排了过多任务,不得不在正常的工作时间以外加班。 因此,员工自愿加班的话单位是不需要支付加班费的。劳动者如果认为自己的工作需要加班,可以要求单位来进行安排。这样才可以依法得到加班工资,才可以保护自己的合法权益。 申论推荐>>> 2018年国考申论范文(55篇) 公务员考试申论范文精选(78篇) 国考干货!经典申论范文汇总(36篇) 干货!2018年国考申论万能模板五套! 干货!2018年国考申论高分必背300句 2018年公务员申论热点解析汇总(22篇) 历年省考、国考申论考试各类型题材分析汇总 申论热点 | 申论范文 | 申论答题技巧 | 行测 | 国考模拟试题 小编在这里祝福大家考试取得好成绩!发挥出最好的水平。你是个聪明和头脑灵活的人,我相信你一定成功!!!
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