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标题 行政助理的职责
内容 人事行政助理的职责(一)
    一、负责做好公司文件打印、复印,文件收发、资料整理、文档的归类、印章的使用和保管等行政工作。
    二、负责公司办公设备的管理,计算机、传真机、电话、复印机的具体使用和登记,名片印制等工作。
    三、负责办理员工的入职、请假、调动、辞职手续;员工的档案资料建立,全面负责员工考勤工作,统计每月考勤并交财务做账、留底。
    四、社会保险的投保、申领。负责员工的就医和简单医疗应急处理。
    五、负责低值易耗办公用品的发放、使用登记和离职时的缴回。
    六、负责各类办公用品仓库保管,每月清点,年终盘存统计,做到入库有验收、出库有手续,保证帐实相符。按标准定额,做好添购办公用品的计划编制和申购手续工作,做到既不脱档又是不长期积存。
    七、管理好员工人事档案材料,建立、完善员工人事档案的管理,严格借档手续。
    八、完成各项勤杂、采购工作。
    九、负责公司办公场所的室内外绿化、盆景状况的检查监督,保证舒适良好的工作氛围。
    十、完成行政部经理或者上级领导临时交办的其他任务。
    行政助理的职责(二)
    1、协助行政经理(番禺行政经理)完成公司行政事务工作及部门内部日常事务工作
    2、协助审核、修订公司各项管理规章制度,进行日常行政工作的组织与管理
    3、各项规章制度监督与执行
    4、参与公司绩效管理、考勤等工作
    5、奖惩办法的执行
    6、协助行政部经理进行内务、安全管理,为其他部门提供及时有效的行政服务
    7、会务安排:做好会前准备、会议记录和会后内容整理工作
    8、负责公司快件及传真的收发及传递
    9、参与公司行政、采购事务管理
    10、负责公司各部门办公用品的领用和分发工作
    11、做好材料收集、档案管理、文书起草、公文制定、文件收发等工作
    12、对外相关部门联络接待,对内接待来访、接听来电、解答咨询及传递信息工作
    13、协助办理面试接待、会议、培训、公司集体活动组织与安排,节假日慰问等
    14、协助行政主管(番禺行政主管)做好公司各部门之间的协调工作。
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更新时间:2025/5/31 15:35:35