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| 标题 | 讲课大纲《成功人士的七个习惯》 |
| 内容 |
★ 课程时间及对象 ◆ 1-2天(6-7小时/天) ◆ 企业各层次员工 ★ 课程收获 ◆ 了解习惯对人们生活和工作的影响 ◆ 如何摆脱坏习惯，形成好的习惯 ◆ 习惯、性格与素质之间的关系 ◆ 人们成熟需要经过的三个必经阶段 ◆ 养成积极主动的习惯 ◆ 学会树立和坚定奋斗的目标 ◆ 有效安排自己的工作时间 ◆ 树立“双赢思维”，建立完美的人际关系 ◆ 能够站在对方的立场思考问题，提高沟通水平 ◆ 有效集合众人的智慧，使整体效益最大化 ◆ 养成不断创新的好习惯 ★ 课程内容 一、成功与习惯 1) 正确认识成功与成功人士 ◆ 互动问题：什么是成功? ◆ 成功是达成目标的行为 ◆ 成功的行为不是偶然的 ◆ 成功需要持续的正确的行为 2) 成功靠一种好的习惯 ◆ 什么是习惯? ◆ 案例分析：习惯的力量 ◆ 习惯是“天使”也是“魔鬼” ◆ 互动看图讨论： ◆ “机会总是留给有准备的人” 3) 习惯的形成，是一种循环 ◆ 思维与行为的关系 ◆ “观-为-得”的循环解释 ◆ 案例分析 ◆ 互动练习： ◆ 习惯有思维习惯和行为习惯 4) 成功习惯是一种修炼的过程 ◆ 观-为-得的转化过程 ◆ 人的思维会被结果改变 ◆ 成功的经验与失败的教训 ◆ 案例分析 5) 正确认识成功的七个习惯的关系 ◆ 人成功的三个层次 ◆ 个人成功的“观-为-得” ◆ 人际成功的“观-为-得” ◆ 不断更新的含义 二、第一个习惯：积极主动 1) 什么是积极主动? ◆ 互动练习 ◆ 案例分析： ◆ 如何理解积极主动 2) 确定人的关注焦点 ◆ “相关圈”与“影响圈” ◆ 案例分析 ◆ 关注相关圈产生消极情绪 ◆ 视频分析：小娟的故事 ◆ “情绪负债”使人关注相关圈 ◆ 中国人的“情绪负债” ◆ 中国文化与美国精神的区别 ◆ 互动练习： 3) 如何面对外界的刺激 ◆ 人与动物的反应模式的区别 ◆ 人拥有四大天赋 ◆ 案例分析：厕所小道 ◆ 互动练习： ◆ 自我选择需要进行“自我对话”——心态 ◆ 案例分析： ◆ 如何理解“赢” ◆ 案例分析： ◆ 互动练习：积极心态与消极心态的区别 三、第二个习惯：以终为始 1) 目标的作用 ◆ 互动案例： ◆ 目标使人更加集中注意力和资源 ◆ 不同的目标的结果是不一样的 ◆ 如何理解“知易行难” ◆ 案例分析： 2) 制定属于自己的目标 ◆ 案例分析： ◆ 你要能够控制你自己所能控制的目标 ◆ 如何你将目标定格在“未来死上”，你如何行动? ◆ 视频分析：纠正目标 ◆ 制定目标的SMART原则 ◆ 互动练习 四、第三个习惯：要事第一 1) 紧急的事情与重要的事情 ◆ 案例分析： ◆ 如何区别效率、效果与效能的关系 ◆ 高效能的事情是重要的事情 ◆ 高效能的事情使“紧急”变为“从容” ◆ 高效能的事情需要强大的“后盾” 2) 第二象限工作法 ◆ 案例分析： ◆ 效率转化为效果需要的条件 ◆ 效果转化为效能需要的条件 ◆ 如何按照紧急与重要分为四个象限 ◆ 互动练习：每个象限的内容是什么? ◆ 案例分析：HR经理的工作安排 五、第四个习惯：双赢思维 1) 阻碍人际交往的障碍 ◆ 案例分析： ◆ 如何理解“利” ◆ 互动问题： 2) 什么是双赢思维(如何看待“利”字) ◆ 人际相处的几种状态 ◆ 什么是“双赢思维” ◆ 利与和的关系 ◆ 案例分析： ◆ 同流-交流-交心-交易 ◆ 古人如何处理“利” ◆ 案例分析： 六、第五个习惯：知彼解己 1) 什么是知彼解己 ◆ 人际之间的问题解决 ◆ 主观问题与客观问题的区别 ◆ 互动练习： ◆ 沟通的最终目的是“通” ◆ 如何做到“求同存异” ◆ 案例分析 2) 如何使别人了解自己 ◆ 沟通的“渠道为王” ◆ 案例分析： ◆ 用对方熟悉的语言进行沟通 ◆ 案例分析： ◆ 人的“情绪钟摆”分析 ◆ 案例分析： 3) 有效影响对方 ◆ 互动练习：互拉 ◆ 如何有效利用“驱动力” ◆ 案例分析： ◆ 如何理解“操之在我”与“受制于人” ◆ 案例分析： ◆ 如何理解SPIN法则 七、第六个习惯：统合综效 1) 超越自我是统合综效的前提 ◆ 互动问题：盲人摸象 ◆ 人认知都是具有片面性的 ◆ 如何理解“君子和而不同” ◆ 互动案例：从组织架构图所想到的 ◆ 如何能够得到系统的思考 2) 统合综效需要机制和方法保障 ◆ 案例分析： ◆ 企业内部的“点子损耗” ◆ 什么是水平思考(同一方向贡献方法) ◆ 案例分析：如此会议 ◆ 统合综效需要机制做保障 ◆ 案例分析：GE公司的群策群力的方法 ◆ 群策群力需要有开放的企业文化 ◆ 案例分析： 八、第七个习惯：持续改进 1) 如何坚持正确的观点 ◆ 不受外界的影响 ◆ 案例分析： ◆ 以真理为依据是坚持自我观点的前提 ◆ 坚持观点源于“理解” 2) 如何勇于超越自我(改变自我) ◆ 案例分析： ◆ 如何理解“失败是成功之母” ◆ 如何理解“通则不痛，痛则不通” 更多相关阅读：成功人士的七个习惯 |
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